2019-05-28 11:22:37 来源: 天河区人民政府
(三)面试
具体时间，另行通知。依据考生笔试成绩从到低分顺序，按面试人数与招聘人数3：1的比例确定面试人选。面试原则上采用结构化面试的方式进行，主要考察应聘者与所聘职位的专业、岗位特点的适应性以及分析判断问题能力和口头表达能力等。
(四)考试总成绩
面试结束后，考试总成绩按下列公式计算：
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位，不满60分的不予录用。
总成绩及进入体检人员名单于广州市天河区门户网站“通知公告”栏公布。
六、体检、组织考察、确定拟录用名单
根据考试总成绩从到低分的顺序，确定与招聘人数等额的体检人员进行体检。体检合格的应聘者由招聘主管部门负责考察。
通过广州市天河区门户网站公布体检和考察合格拟聘用人选名单，并公示3个工作日。如出现体检或考察不合格或因个人原因放弃录用资格等情况，可根据总成绩由到低分顺序依次递补。
七、录用
公示期间无影响聘用不良反映的，按有关规定办理聘用手续签订聘用合同;拟聘用人员经公示，被投诉查实不可聘用的取消聘用资格。
八、福利待遇
财政拨付编外合同制工作人员参照《关于调整我区财政拨付人员经费的编外人员工资待遇标准的通知》(穗天人社〔2016〕221号文)薪酬标准执行，街道自聘编外合同制工作人员按照街道相关管理办法规定的薪酬标准执行，享受社会保险和住房公积金等福利待遇。
九、注意事项
(一)应聘人员报名时应认真对照本招聘公告规定的招聘条件，不符合招聘公告要求任何条件之一的，均不予报名。
(二)考生在考试、资格审查、体检时所需证件不齐或不符合要求的将取消考试、资格审查、体检资格。考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订聘用合同的，聘用单位应据此解除合同。
本公告由广州市天河区林和街道办事处负责解释，咨询电话：。
原标题：广州市天河区林和街道2019年5月公开招聘编外合同制工作人员公告
点击下载>>>
广州市天河区人民政府林和街道办事处
2019年5月28日
文章来源：
免责声明：本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集，由本站编辑整理，仅供个人研究、交流学习使用，不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或删除
京公网安备 11010802029861号 
电子营业执照
