2019安徽马鞍山市博望区招聘村（居）、社区后备干部33人公告（3）

2019-05-27 17:33:30 来源: 博望区人民政府

(五)体检与考察

根据笔试和面试合成后的成绩按1:1的比例依次从到低分确定参加体检和考察人选，按照有关规定组织实施体检、考察工作。体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定进行，在二级甲等以上综合性医院进行。对体检结果有疑问的，可以按规定申请复检。对体检合格者进行考察，考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。

(六)公示与聘用

对体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人员，在博望区政府网、博望先锋网公示，时间7天。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，确定为聘用对象。由各镇与聘用人员签订聘用劳动合同，并安排到村(居)、社区任职。聘用人员基本报酬参照“两委”成员平均工资水平确定，并参照现任村居工作者标准办理养老、医疗和人身意外伤害保险。聘用人员属于“区招镇聘村用”，根据《博望区村级后备干部管理办法》进行管理。

因下列情况导致招聘岗位出现空缺的，在报到7个工作日后从面试入围者中按考试合成成绩由到低分在所报岗位内依次一次性递补(递补人员必须达到规定的最低分数线)。

(1)考生体检或考察不符合要求;

(2)拟聘用人员公示结果影响聘用;

(3)拟聘用人员在报到7个工作日期限内自愿放弃聘用;

(4)拟聘用人员未在规定时间内报到;

(5)其他影响聘用的情况。

五、组织保障

此次公开招聘工作由区委组织部、区人社局共同组织实施，接受纪检机关监督，同时欢迎社会各界监督，确保招聘工作公开、公平、公正。成立招考工作领导小组，由区纪委监委、区委组织部、区人社局、区财政局、三镇党委组成，负责招考日常工作。

本公告由区委组织部、区人社局负责解释。

咨询电话区委组织部：

区人社局：

监督电话区纪委监委：