2019广东省东莞市黄江镇人民政府招聘39人公告（2）

2019-03-19 10:47:11 来源: 东莞市人民政府门户网站

1、笔试

时间：3月30日(星期六,上午9:30—11:30)

地点：以准考证确定为准

应试者凭准考证和身份证进入考场，文具自备。重点考察政策理论水平、分析和解决实际问题的能力及文字表达能力等综合素质。笔试成绩由高到低排序，按各岗位招聘人数的1:3比例确定进入面试人员。对于报考人数与招聘人数低于3:1比例的岗位，将进一步研究确定是否继续招考。笔试成绩和进入面试名单于笔试完成后的5个工作日内在黄江政务网上公布。

2、面试

重点测试面试人员的形象气质、逻辑思维能力、口头表达能力和心理素质，面试成绩于面试后发布。面试时间和地点另行通知。

3、考试成绩计算

考试总成绩由笔试成绩的50%和面试成绩的50%组成。考试结束后，根据总成绩从高到低排序，按各岗位招聘人数确定等额进入体检人选。

四、体检和政审

体检按入职体检通用标准执行。体检合格者列为政审对象。

五、公示和办理相关手续

综合报考者总成绩、考察情况和体检结果，按照人岗相适的原则和职位需求，择优确定拟聘人员，拟聘人员需提供公安部门开具的无犯罪记录证明。如不能提供的，则取消录用资格。经审查无误的，将在黄江镇政务网上公示5个工作日。

六、薪酬待遇

参照《黄江镇聘用人员工资福利待遇制度》标准执行,其中职位代码为PY2019024的岗位执行黄江镇网格员待遇标准。

七、用工形式

一经录用，受聘人派驻到镇各机关企事业单位工作，劳动合同由第三方机构签订。