2018-10-08 17:56:10 来源: 黄埔区、广州开发区政府门户网站
四、考试
本次考试采用面试形式。
面试原则上采用结构化面试的方式进行,主要考察应聘者与所聘职位岗位特点的适应性以及分析判断问题能力和口头表达能力等(考试内容不能透露个人信息)。
面试成绩满分为100分,按照分数高低排序,选取分数最高的1名录取,如中途有放弃录取资格者,按照分数以此补录。考试成绩及排名在广州市黄埔区政府门户网站()上公示。
五、体检和考察
按招聘人数和考试成绩高低顺序1:1的比例确定人选。并电话通知入选人员自行进行入职体检。
体检合格人员的考察工作由街道组织实施,重点对应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并复核报考资格。考核期间需入选人员提供无犯罪证明、计划生育证明(已婚者提供)、学历鉴定、学位鉴定(全日制本科提供)。考核中发现有不符合聘用条件的、弄虚作假者取消录用资格,并根据成绩从高到低依次递补。
六、公示和聘用
拟聘用人员名单将在黄埔信息网()公示3个工作日。
公示期内,对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映有问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用;对公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员,予以聘用;公开招聘人员按规定实行试用期制度,试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
七、其他
(一)在招聘过程中,考生如不按规定参加考试、体检、考核和办理有关手续等,视为自动弃权。
在考试、体检、考核等环节中因各种原因出现岗位空缺的,可按照面试加权总成绩依次递补。拟聘用人员公示后,不再进行递补。
八、注意事项
(一)考试、体检均需携带本人身份证和准考证。
(二)由于考生未能按照此公告要求的时间提供相关证件、资料,或者提供的证件、资料虚假,取消考试或聘用资格,由此造成的后果由考生本人负责。
本公告由广州市黄埔区永和街道办事处负责解释。
原标题:广州市黄埔区永和街招聘工会组织员的公告
点击下载>>>
永和街道办事处
2018年10月8日
文章来源:
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除