2018广东广州市越秀区科技工业和信息化局合同工招聘1人公告（2）

(二)资格审查

经审查符合面试条件者，将发放面试通知书。

(三)考试

考试采取面试的形式，总成绩为100分，由科工信局组织开展。

(1)面试时间：具体时间以面试通知书为准。

(2)面试地点：具体地点以面试通知书为准。

(3)面试内容：面试主要是对报考人员的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面进行综合评价。

(4)面试成绩计算到小数点后两位，面试成绩现场公布。

(5)面试实行考场封闭，参加面试人员要按要求依时到达考场，缺席考试作弃权处理，不再安排补考。

(6)面试成绩：招聘考试面试总成绩为100分，60分为合格线，择优录取。

(四)体检

按总成绩到低分顺序等额确定参加体检人员名单，并到指定的医院进行体检。体检合格的，方可进入考察环节，体检不合格的按总成绩依次递补人选或重新招聘。体检费用自费。

(五)考察：体检合格人选确定为考察对象，考察对象需提交无犯罪记录证明以及计生证明，未能提交者或未通过考察的不予聘用。因考察不合格出现招聘岗位缺额的，按总成绩依次递补。

公示和聘用：越秀区科工信局公告栏公示，公布体检和考察合格拟录用人选名单，并公示3个工作日。如出现体检或考察不合格或因个人原因放弃录用资格等情况，可根据总成绩由到低分顺序依次递补。

五、工资待遇

聘用人员实行劳动合同管理，试用期满经考核不合格的，取消聘用;合格者按程序转正。聘用人员工资福利待遇按照有关规定执行。

六、注意事项

(一)报考人员参加面试、体检时，必须携带身份证。证件不齐或证件与报名登记表不一致者，不得参加考试。

(二)报考人员报名时应认真对照本招聘公告规定的报名条件中规定的学历学位、招聘对象及其他资格条件等，不符合招聘公告要求的任何条件之一的，均不可报名。

(三)本公告关于报考人员年龄要求，均计算截止至2018年9月10日;关于学历要求，均须在2018年9月10日前毕业并取得毕业证。

七、其他事项

(一)本次招考不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

(二)聘用人员因工作需要进行调配的，需服从分配。

(三)本次招考有关规定由广州市越秀区科工信局办公室负责解释。

联系人：李小姐;联系电话：

特此公告。

原标题：2018年广州市越秀区科技工业和信息化局关于招聘合同工1名的公告

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来源：

广州市越秀区科技工业和信息化局

2018年9月5日