2018广东广州天河区兴华街道办事处就业服务人员招聘1人公告（2）

2018-02-07 11:32:22 来源: 天河区门户网站

四、考试

1.笔试。经资格初审符合招聘条件者，将统一组织进行笔试。具体时间、地点及考场安排另行通知。笔试主要测试应聘者的文化及专业水平。笔试为闭卷考试，满分为100分。闭卷考试内容为：《中华人民共和国宪法》、社区建设工作情况、时政热点、办公软件操作知识、公文写作基础知识以及岗位要求的基本职业素养等。

2.面试。依据考生所报考岗位笔试成绩从到低分顺序参加面试，笔试成绩低于60分的应聘者不得列为面试对象。按招聘人数与面试人数1：3的比例确定面试人选，如面试人数达不到拟招聘人数的3倍，面试人选为参加笔试的合格人员。面试名单将在笔试后一周内公布。面试主要考察应聘者与所聘岗位的匹配性。面试满分为100分。面试低于60分的应聘者不得列为体检对象。

五、体检

笔试、面试成绩按3：7的比例折算为综合成绩，从高到低等额确定体检对象。总成绩相同的，根据面试成绩高低确定总成绩先后顺序。体检参照国家或省、市规定的事业单位公开招聘人员体检通用标准。如出现体检不合格者，可以根据综合成绩从高到低依次递补。

六、考察

考察主要由招聘工作领导小组负责组织实施，对体检合格的应聘者是否适应报考职位的相关情况进行考察了解。如出现考察不合格者，根据综合成绩从高到低依次递补。

七、公示

拟聘人员名单由兴华街道办事处进行公示，公示时间为3个工作日。公示期间，拟聘人员被投诉事项经查实不能聘用的，取消其聘用资格;投诉事项一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

八、聘用

公示期间无影响聘用不良反映的或虽有异议但复查合格者，届时提供无犯罪证明并办理相关聘用手续。

九、补录

由于各种原因导致既定人选无法到岗，按照《兴华街道办事处就业服务工作人员招聘公告》要求、《兴华街编外工作人员招聘管理办法》规定，经招聘工作领导小组研究决定，按总成绩排名进行递补，并予以公告。

(联系电话：;联系人：罗小姐、邹小姐。)

原标题：兴华街道办事处就业服务工作人员招聘公告