2017广东南沙区榄核镇招聘行政辅助雇员1人公告（2）

三、考试时间和方式

1.考试时间：笔试和面试的时间、地点另行通知。

2.考试方法:采取笔试、面试结合的方式进行。(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的40%、面试占综合成绩的60%)。

四、笔试

笔试为闭卷考试，主要测试应聘人员的基本常识与写作能力等，不指定参考书籍。笔试满分为100分，笔试时间为120分钟。笔试成绩合格分为60分，若笔试成绩低于60分的，不得进入面试。

五、面试

1.资格复核：对拟进入面试的人员进行资格复核。拟进入面试人员，需要带齐本人身份证、学历证、户口本、计生证明等证件的原件及复印件(A4纸)，现有工作单位者须携带由所在单位出具同意报考证明原件，到榄核镇组织人事办进行现场资格复核。对于资料不齐全或资料复核不通过的，直接取消面试资格，按照笔试成绩排名依次递补。

2.面试: 主要测试应聘人员的求职动机、语言表达能力及应急处置能等。面试对象的确定方法为：依笔试成绩高低顺序，按招录人数1：3的比例确定进行面试人员(若面试人数已超过拟招聘岗位人数，但不满足1：3岗位人数，则安排全部人员进入面试)。

六、成绩公示

对报名人员的笔试成绩及面试成绩进行公示。

七、政审和体检

1.政审。根据考试总成绩顺序按照拟招聘职位1：1的比例确定进入政审人选。主要审查拟招聘人员的思想政治、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩和计划生育等情况。政审不合格的，不得进入下一程序，因此而产生的缺额，按考试总成绩由高至低的顺序依次递补。

2.体检。对政审合格的人员，按照招聘岗位数1:1比例确定体检对象。体检不合格的，不得进入下一程序，因此而产生的缺额，按考试总成绩由高至低的顺序依次递补.体检在指定的医院进行，体检费用自理(体检具体事项另行通知)。

八、录用

将政审及体检合格人员上报镇党委会议研究。经镇党委会议研究同意后，将拟招聘人员名单在榄核镇政府网站公布。

九、聘用及薪酬待遇

本次招聘人员为南沙区榄核镇行政四级辅助雇员，薪酬待遇按照《南沙区榄核镇雇员管理试行办法》有关标准执行。拟聘人员经公示无异议后，办理聘用手续,签订劳动合同，合同期二年，试用期二个月。试用期满经考核不合格者,解除劳动合同。

原标题：2017年南沙区榄核镇招聘行政辅助雇员公告

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南沙区榄核镇组织人事办公室

2017年12月20日