2016-10-27 14:43:40 来源: 津南区人力资源和社会保障局网
(五)考察
考察由津南区总工会组织实施，考察应当做到全面、客观、公正。考察内容包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时对被考察对象的资格条件进行复核，并据实写出考察材料。
(六)公示
考察结束后，对拟聘用人员在津南区人力资源和社会保障局网：进行公示，公示时间为7天，接受社会监督。
(七)聘用
公示期满后，对没有问题或反映的问题不影响聘用的，按规定程序履行聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。
在考察、公示等环节因不合格或自动放弃人员出现的职位空缺，按总成绩由高到低依次递补，递补人员出现成绩相同参照体检优先原则进行递补。
(八)待遇：试用期三个月，期满合格后，享受每月2700元+五险一金待遇，防暑降温和供暖补贴由各用人单位发放。市总和区总有新政策按照新政策执行。
(九)备案
招聘录用后，用人单位将聘用人员报区人力资源和社会保障局备案。
招聘咨询电话：津南区总工会
招聘监督电话：区人力社保局
原标题：2016年津南区总工会招聘社会化工会工作者公告
津南区总工会
津南区人力社保局
2016年10月27日
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