2016-10-27 14:43:40 来源: 津南区人力资源和社会保障局网
(三)考试:考试包括笔试与面试
笔试内容:综合知识、工会法律法规知识和作文,满分100分,笔试合格线为60分。
笔试时间与地点:见笔试准考证。
笔试结束后按照考试成绩由高到低排序,根据岗位招聘计划数与参加面试人选1:2的比例,确定进入面试的人员名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:2比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
面试采取结构化面谈方式进行,满分100分,合格分数线60分。
面试时间和地点:另行通知。
成绩计算:笔试成绩和面试成绩各保留一位小数,总成绩保留二位小数。按笔试、面试成绩各50%的比例计算总成绩,按总成绩由到低分排序;总成绩相同的,根据优先录用原则确定人员,对于总成绩相同并且同时符合优先录用条件的,按照面试成绩高者确定参加体检人选;招聘人数与进入体检人数1:1比例,确定参加体检人员名单,如有放弃体检出现的职位空缺,按照总成绩由高到低依次递补
(四)体检
体检由津南区总工会组织,参照国家统一规定公务员录用体检标准和规程执行。体检费由考生自理。招聘单位或报考者对初检结果有疑问的,可以在接到初检结论七日内提出复检申请(按照有关规定,不进行复检的项目除外),复检只进行一次,体检结果以复检结果为准。如有自动放弃或体检不合格者出现的职位空缺,按照总成绩由高到低依次递补。
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