2015湖南津市市金鱼岭街道办事处社区人员招聘4人公告（2）

2015-03-18 12:46:30 来源: 津市市人事局

(四)笔试

1、开考比例：原则上招聘职位与报考人数比例达到1：3(含1：3)可开考，达不到比例则相应缩减招聘计划数。

2、笔试时间：具体以准考证上的时间、地点为准。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和有效居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

3、考试科目：综合知识。

4、笔试成绩于笔试结束后，在津市市金鱼街道办事处网站或到津市市金鱼街道办事处政工室查询。

(五)面试

1、在报考人员中根据笔试成绩由到低分，按照招聘职位与报考人数1：3的比例确定面试人选，笔试成绩相同，一并进入面试。

2、面试采取结构化面试的方式，总分为100分(保留小数点后两位)。

3、面试时间地址以通知为准。

(六)总成绩计算

考生总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%综合计算(成绩保留小数点后两位)。

(七)体检

根据总成绩由到低分1:2的比例依次确定体检人选。总成绩相同的，按笔试成绩从到低分排名。体检工作参照《公务员录用体检操作手册(试行)》要求进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费由考生自理。因体检不合格出现缺额，或考生弃权时，按总成绩从到低分依次递补，递补不超过一次。体检时间、地点：另行通知。

(八)聘用与合同签订

体检合格人员名单在津市市金鱼岭街道办事处网站(网址)进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议后，街道党工委根据考试、体检、公示情况，按照从到低分的排名顺序，确定招聘人选。

招聘人选试用期三个月，试用期内履行试任职务的职责。试用期满合格的，予以聘用，成为社区正式工作人员。工资、福利、保险等待遇按照社区工作人员的标准确定。不合格的，取消聘用。

原标题：津市市金鱼岭街道办事处2015年社区工作人员招聘简章

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津市市金鱼岭街道办事处

2015年3月17日

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