2022广东东莞市厚街镇招聘编外人员16人公告（2）

(二)考试

综合材料员、财务人员、信息技术员和办公室办事员岗位采用“笔试+面试”的方式进行，考试成绩实行百分制，笔试合格分数线不低于60分;普通话讲解员和服务员不进行笔试，只进行专业能力测评。

1、笔试

时间：待定(具体时间另行电话通知)。

考生携带身份证参加笔试。在笔试成绩入围者中，从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数的1:3的比例进入面试。如面试人员达不到1:3，按实际入围面试人数进行面试。笔试成绩名单在东莞市厚街镇政务网站http://www.dg.gov.cn/houjie/进行公布。

2、面试(专业能力测评)

考生携带身份证参加面试，主要考核面试人员的临场应变和综合分析等能力。

普通话讲解员和服务员岗位开展能力测评，主要考核相关人员的专业技能水平。

3、考试成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。若总成绩相同，则以笔试成绩高低确定排名。

专业能力测评根据考生测评成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。

面试(专业能力测评)时间、地点另行通知。面试成绩(测评结果)另行通知。

(三)体检

组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行体检，体检费用由应聘人员承担。

应聘人员若对体检结果有疑问的，应聘人员应在接到体检结论通知之日起3个工作日内向我镇提出复检要求，复检只能进行一次，复检结论为最终体检结果，复检费用由提出复检方承担。应聘人员体检不合格或者放弃聘用的，我镇可按成绩高低依次递补体检人选。

(四)确定拟聘人员、公示

拟聘用人员名单在东莞市厚街镇政务网站http://www.dg.gov.cn/houjie/上公示，公示时间不少于5个工作日。

四、其他事项

应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关资料必须真实、准确，且须与《报名表》填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。考试疫情防控工作按考试期间实际工作要求执行，另行通知。

(联系方式：梁小姐 电话：0769-85823666)

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1：厚街镇公开招聘编外工作人员岗位表

2：厚街镇公开招聘编外工作人员报名表

厚街镇人民政府

2022年4月25日

原标题：厚街镇2022年招聘编外人员工作公告

文章来源：http://dghrss.dg.gov.cn/xwzx/gsgg/gkzp/bzwryzp/content/post_3796107.html