2022-04-12 14:18:35 来源: 长春市宽城区人民政府
3.资格审查。
（1）资格初审由所在街（镇）负责。
（2）资格复审由招聘单位主管部门负责，因疫情原因现场资格复审在疫情稳定后进行。
四、体检与考察
疫情稳定后，组织拟聘用人选的体检工作。体检在指定的医院统一组织进行，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》。
体检合格的考生，由用人单位主管部门进行考察。
五、公示
经体检、考察合格的人员在长春市宽城区政府网站进行公示，公示期为7个工作日。
六、聘用
公示无异议后，由招聘单位主管部门将拟聘人选名单报长春市宽城区组织人社部门备案，并按有关规定由人社部门办理相关聘用手续。
被聘用人员一律签订聘用合同，并按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用资格。
七、后续管理
优秀社区书记经专项招聘，办理事业编制落编手续后，应
至少在社区工作5年，并在聘用合同中进行明确。服务期满可按事业单位在编人员身份交流调动。
八、注意事项
（一）考核的具体内容、时间等相关事宜另行通知，请保证报名时的联系方式保持畅通。
（二）招聘过程中有不明之处请与招聘主管部门联系。
（三）资格审查贯穿招聘全过程。在任何环节发现考生不符合招聘资格条件或者弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的予以追究相关责任。
此公告如有未尽事宜，请关注补充公告。
附件1：2022年长春市宽城区关于使用事业编制专项招聘优秀社区书记报名表.xlsx
长春市宽城区人力资源和社会保障局
2022年4月11日
原标题：2022年长春市宽城区关于使用事业编制专项招聘 优秀社区书记公告（1号公告）
文章来源：http://www.jckc.gov.cn/sy/gsgg/tzgg/202204/t20220411_3000502.html
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