2019广西贵港市覃塘区选任村（社区）党组织书记7人公告（3）

七、工作职责、考核和任期

公开选聘的村党组织书记实行职业化管理，实行全脱产工作、全日制履职，并纳入村干部统一考核，任期与现行村“两委”班子任期一致。对任期内考核合格、群众满意度高、现实表现好、业绩突出的，继续推荐任职。对任期内考核不合格、群众满意度低、能力水平较差、不胜任现职的，由乡镇(街道)党(工)委上报区委组织部备案后，予以免职。

八、待遇保障

(一)基本待遇保障

按照现任村(社区)党组织书记有关规定执行，由“基本报酬+绩效报酬+集体经济发展创收奖励+工作津贴+其他补贴”五部分构成。

基本报酬，年基本报酬按不低于覃塘区上一年度农民人均可支配收入的2.5倍，参照乡镇副科级干部工资标准确定，不低于3100元/月。绩效报酬，与年度履职考核结果挂钩，按照30%的优秀率和不超过5%的不称职率来安排，“优秀”等次6000元/年，“称职”等次3600元/年，“不称职”等次不予发放。绩效报酬在每年年度履职考核完成后一次性发放。集体经济发展创收奖励：对于发展壮大村集体经济盈利且效果显著的，在通过社员代表大会的前提下，按照一定比例提取村集体经济盈利奖励村(社区)党组织书记。工作津贴：每年给予村(社区)党组织书记3000元/人的工作津贴。当年被列为软弱涣散基层党组织的，取消工作津贴。其他补贴：由“工龄补贴+学历补贴”构成，工龄补贴：5元/年;学历补贴：大学本科学历100元/月，大专学历50元/月，高中、中专学历30元/月。按照最新文件精神，从下一任届开始，加大对高素质人才的激励力度，大专学历补贴150元/月，本科学历补贴300元/月，研究生学历补贴500元/月。

机关企事业退休干部回村任职的，除按规定享受应有退休待遇外，参照脱贫攻坚(乡村振兴)工作队员的标准落实经济待遇，同时可享受村干部绩效报酬、集体经济发展创收奖励、工作津贴。

机关企事业单位干部回村任职的，参照脱贫攻坚(乡村振兴)工作队员的标准落实经济待遇，同时可享受集体经济发展创收奖励、工作津贴。

(二)晋升渠道

表现优秀的村(社区)党组织书记，可按照有关政策文件精神，从中选拔担任乡镇(街道)领导干部，考录公务员或招聘事业单位人员。属覃塘区管理的机关企事业单位干部回村任职的，符合职务职级晋升的，在同等条件下给予优先考虑。

九、本公告由覃塘区公选办负责解释

区公选办地址：覃塘区行政中心主楼802办公室

联系电话： 

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邮政编码：537121

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覃塘区公开选拔村(社区)党组织书记

工作领导小组办公室

2019年12月20日

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