2019年内蒙古赤峰市总工会招聘29人公告（2）

四、笔试、面试

1.笔试由市总工会统一组织实施，考试时间地点另行通知。

2.面试由市总工会统一组织实施，面试根据考生的笔试成绩，从高分到低分排序，按招聘岗位人数 1：3 比例确定参加面试人员(如最后一名分数并列的，同时进入面试)。

3.考试成绩计算。考生综合成绩的计算方法为：考试总成绩=(笔试成绩×60%)+(面试成绩×40%)。旗县区现自行临时聘用的从事工会工作人员参加考试的，工作满两年的(含两年)，笔试成绩每年加1分，最多不超过5分;面试成绩每年加0.5分，最多不超过3分。工作两年以下的不加分(旗县区总工会现临时聘用的人员由用人单位提供相关证明，经市总工会确认后有效)。

五、体检

面试结束后，按照综合成绩从高分到低分1:1的比例确定拟体检人员名单。体检工作由市总工会统一安排进行，体检不合格者，出现空缺名额的，按照考试总成绩从高到低的顺序及相关程序依次递补。

六、考察

聘用单位对被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况进行考察。考察不合格的，不予录用。

有下列情况之一者，不予录用：

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违纪、违法行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.其他不适应聘用的情形。

七、公示

根据考察结果，确定拟聘用人员名单，由市总工会统一进行公示，接受社会监督，公示期为五天。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。公示后出现空缺名额的，按照考试总成绩从高到低的顺序及相关程序依次递补。

八、聘用及待遇

公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按有关要求程序办理聘用手续，按有关要求享受相应待遇。

附件：

1.赤峰市总工会社会化工会工作者和专职集体协商指导员招聘工作领导小组组成人员名单;

2.赤峰市总工会社会化工会工作者招聘单位列表;

3.赤峰市总工会专职集体协商指导员招聘职位表;

4.赤峰市总工会社会化工会工作者报名信息表;

5.赤峰市总工会专职集体协商指导员报名信息表;

6.赤峰市总工会招聘社会化工会工作者报名汇总表;

7.赤峰市总工会招聘专职集体协商指导员报名汇总表。

赤峰市总工会

2019年12月24日

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原标题：赤峰市总工会社会化工会工作者和专职集体协商指导员招聘通知

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