2019江苏徐州沛县招聘镇、村级平台专职劳动保障协理员260人公告（2）

2019-10-30 18:34:37 来源: 沛县人民政府

【特别提醒：报考人员务必诚信报名，参加报名即视为认可本次招聘公告确定的报名办法和招聘程序等规定，填写的个人信息应真实、准确、有效。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现报考人员报名时填报信息不实、不符合资格条件、弄虚作假骗取报名资格者，将随时终止或取消考试聘用资格。对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理。】

(二)考试

各招聘岗位开考比例为1:1.5，报名结束后达不到开考比例的岗位，相应核减招聘计划，直至取消该岗位。不能开考的岗位，将通知考生对照条件重新报考其他岗位或退还报名考试费用。

考试采取笔试方式。

笔试满分为100分，采取闭卷考试，考试内容为公共基础知识(占70%)和计算机基础知识(占30%)。笔试阅卷结束后，统一划定笔试合格分数线。

本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

领取笔试准考证时间为2019年11月15日，上午9：00--11：30，下午2：00--5：00。地点同报名地点。

笔试时间、地点详见笔试准考证。

考生须携带准考证和有效期内的居民二代身份证在规定时间和地点参加笔试。

笔试成绩在沛县人民政府信息公开专栏公示公告栏目()、沛县人力资源和社会保障局微信公众号(沛县人社发布)上公布。

(三)体检、考察

1、根据报考人员考试成绩，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从到低分确定参加体检人员(考试成绩并列的考生，进行加试)。体检时间、地点及要求另行通知。

2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定进行，体检合格后由用人单位组织考察。因未参加体检、考察或体检、考察不合格造成的空缺，按考试成绩从到低分依次递补(考试成绩并列的考生，进行加试)。