2019-08-21 12:06:58 来源: 攀西人才网
(二)笔试
笔试内容为公文写作，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分，占综合成绩的50%。
如参加笔试人数未达到招聘名额3倍，则适当调减招聘名额。笔试成绩只作为进入面试的依据，不作为进入体检的依据。笔试时间、地点另行通知。
(三)面试
笔试结束后，按照招聘计划2:1的比例从到低分确定进入面试人选，最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。面试形式采用结构化面试形式，满分为100分，占综合成绩的50%。
(四)体检
根据综合成绩(笔试+面试)按招聘岗位数量等额确定拟聘用人员。体检由专人带到二甲及以上医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的或未按规定时间完成体检的，取消应聘资格，并根据空缺名额，重新确定递补人员。
(五)公示
对体检合格者，在攀西人才网和仁和区总工会微信公众平台进行公示，公示期为5个工作日。
四、合同管理
经笔试、面试、体检、公示合格的人员，参照《攀枝花市总工会社会化工会工作者招聘管理暂行办法(试行)》签订劳动合同，试用期3个月，合同期满根据表现择优续签劳动合同。
五、工资待遇
聘用人员月基本工资参照《攀枝花市总工会社会化工会工作者招聘管理暂行办法(试行)》执行，依法缴纳五险一金。
报名咨询电话: 。
点击下载>>>
攀枝花市仁和区总工会
2019年8月21日
原标题：攀枝花市仁和区总工会关于2019年招聘社会化工会工作者的公告
文章来源：
推荐阅读：
| 北京密云区招45人 | 广东深圳市招60人 |
| 社区工作者免费讲座 | 2019社区公告预约 |
免责声明：本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集，由本站编辑整理，仅供个人研究、交流学习使用，不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或删除
京公网安备 11010802029861号 
电子营业执照
