2019山东日照五莲县城乡社区建设服务中心招聘社区人员26人公告（4）

2019-08-14 13:56:51 来源: 五莲县人民政府

考察侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供相关信息材料是否真实准确等进行复审。报考人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。

体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对自动放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从同一岗位中按照考试总成绩依次等额递补。

六、公示和聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在五莲县人民政府网站()通知公告栏公示，公示期为7个工作日。

公示期满，对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。

受聘人员实行服务期制度，最低服务年限为5年并签订服务协议，服务期内不得参加五莲县城市社区工作以外的招考(聘)或提出辞职、申请调出等事宜。

受聘人员按规定试用一年，一年内采取政府购买服务的方式签订劳动合同，工资比照同类事业单位在编人员标准执行。一年后，根据全县事业单位用编进人计划要求，对受聘人员进行考核，考核合格的，聘用为事业单位工作人员，纳入编制实名制管理，编制列入县城乡社区建设服务中心;考核不合格的，解除劳动合同。

七、其他

本次招聘相关信息，将通过五莲县人民政府网站()发布，请考生随时关注，在整个招聘过程中，因个人原因错过重要信息受到影响的，责任自负。

本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本《简章》由五莲县洪凝街道办事处负责解释。

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附件：1.社区工作者工资待遇