2019福建福州市仓山区城门镇编外人员招聘8人公告（2）

2019-07-04 09:46:58 来源: 福州市仓山区政府

(二)面试

1、以笔试成绩从高到低的顺序，按照岗位招考人数3倍确定面试人选;

2、进入面试的考生因故自行放弃面试的，应在2019年7月31日17:30之前向福州市仓山区城门镇人民政府确认，由此造成进入面试人员未达到规定比例的，再从到低分依次递补进入面试人员;

3、面试时间另行通知。

(三)考试总成绩的计算

1、考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。

2、考试总成绩最低合格线为70分。考试总成绩不低于最低合格线，方可进入体检和考察。

3、因考试合格人数不足而造成招考岗位空缺的，按具体情况调整实际招考人数。

五、体检和考察

按照招考人数1:1的比例，在考试合格的人员中,从到低分，确定进入体检和考察人选。进入体检、考察的人员因体检、考察缺席或不合格而造成招考岗位空缺的，按照总成绩由高到低确定递补人选。考察要求符合相关部门审查条件。

六、聘用

(一)拟聘及公示

根据考试总成绩，从到低分依次确定拟录用人员，并对拟录用的人员进行公示，公示期为7天。

(二)聘用和解聘

聘用人员与仓山区劳务派遣公司签订劳务派遣合同，合同每期两年。试用期三个月，试用期工资为工资总额的80%，试用期不合格的不予聘用。受聘人员在合同期内有重大违法违纪问题，或者出现其他不能适应岗位需要的情况，可以按相关规定予以解聘。录用人员在城门镇人民政府工作年限不得少于3年，并签订个人承诺书。录用后，福州市仓山区城门镇人民政府将根据实际工作需要，统筹安排工作岗位。

(三)福利待遇

工资总额为3423元/月(含单位缴交五险)，按规定缴交五险。食宿自理。

七、其他

1、本单位在职人员报考需提供所在部门同意报考的材料;

2、本公告由仓山区城门镇组织组负责解释;

联系电话：。

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福州市仓山区城门镇人民政府

2019 年7月3日

原标题：福州市仓山区城门镇2019年编外人员招聘公告

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