2019江苏南通市通州区二甲镇度村（社区）后备干部招录6人公告（2）

(3)报名材料：报名时须携带身份证、毕业证原件及复印件、各类资格证书、能够证明本人工作经历、工作业绩和受表彰奖励情况的有关资料原件和复印件各1份、近期二寸免冠正面彩照1张、报名表(见附件)，组织推荐的需加盖村(社区)党组织公章。报考人员应对提交的材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

2.资格审查。二甲镇组织部门将对报名人员进行资格审查，审查合格的发放准考证。凡弄虚作假者，一经发现，即取消其选聘资格。

3.考试。考试分笔试、适岗评价和面试，笔试内容涉及时事政治、法律法规、党的相关政策、农业、农村基本知识等，笔试不指定复习教材;适岗评价主要对报名人员的学习经历、工作经历、工作成果、考核及奖惩情况进行综合评价;面试主要测试口头表达、应变、综合分析等能力。面试人员按笔试成绩(60%)和适岗评价成绩(40%)测算总分，按照男女岗位分别排名，原则上按照1:2比例进入面试(具体比例视实际参考人数确定)。时间和地点另行通知。退伍军人参加招录的人员，立三等功一次以上者、服役期间获三次优秀士兵或士官、部队服役满八年者以笔试满分测算直接进入面试。

4.考察。按综合成绩(笔试成绩占30%，适岗评价占20%，面试成绩占50%)从到低分进行排序，按招录人数按照1:1.5的比例(出现同分一并进入考察)确定进入考察人选，镇党委组织考察组进行考察，主要了解掌握考察对象的思想政治素质、工作事业心、工作作风、群众基础、廉洁自律等情况，考察结果提交镇党委集体讨论，按招录人数1:1的比例确定进入体检的人选。因体检不合格等原因出现岗位空缺的，根据总得分从到低分依次进行替补。5.体检(自费)。考察合格人员参加体检，时间、地点另行通知。6.确定人选。召开党委会研究确定拟任职人员。7.公示聘用。将拟任职人员名单进行公示，公示期为5个工作日。对公示结果不影响使用的，经镇党委集体研究确定作为村(社区)后备干部录用人员。

四、相关待遇

录用后试用期三个月，试用期待遇2020元/月。试用期满后，由镇组织人事部门进行考核，考核合格者经党委研究同意后正式聘用。聘用期间享受村定编干部(社区干部)待遇，相关保险待遇从试用期开始时进行补缴。

五、组织领导

公开招录工作由二甲镇党群工作局组织实施，二甲镇纪委全程监督。本公告未尽事宜由二甲镇党委组织部门负责解释，咨询电话：，监督电话：。

原标题： 二甲镇2019年上半年度村(社区)后备干部招录通知

中共南通市通州区二甲镇委员会

2019年5月14日

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