2019-03-06 10:19:22 来源: 富蕴县人民政府
(六)体检
根据相关要求，在指定的医院进行体检。体检结束后，对体检结果有异议的招聘人员，在接到体检结果通知后7日内可书面提出复检申请，经富蕴县公开招聘工作领导小组同意，可以复查一次并作为最终体检结果，体检不合格者不予聘用。对放弃体检或体检不合格的，按照总成绩由到低分依次递补。体检费用由招聘人员自行承担。
(七)考察
由纪委监委、组织部和乡镇党委成立考察组对体检合格人员进行考察。考察内容主要包括招聘人员在单位及社会生活期间的政治思想、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等情况。考察结论为不合格的，取消资格。因考察不合格或自动放弃等原因出现空缺岗位，按总成绩由到低分排名依次递补。
(八)公示
对面试、计算机实操、体检、考察全部合格的拟聘用人员，通过富蕴县政府网站()进行为期7天公示。经公示无异议的，招聘单位按照有关程序办理拟聘用人员聘用手续。公示有异议的，由富蕴县公开招聘工作领导小组调查核实，凡违反招聘政策规定、影响正常聘用结果的，取消拟聘用资格。
(九)岗前培训
由县委组织部负责、县委党校等相关单位协助，对招聘人员进行岗前封闭式培训。
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