2019-02-15 11:15:59 来源: 中共宝应县委
(1)笔试(2月25日)根据报名人数确定。
(2)面试(2月28日)面试主要通过案例分析，考察沟通协调、矛盾化解、应急处置、语言表达等实际能力。同等条件下，对中共党员、有基层工作经历、创业经历、退伍军人或企业班组长以上任职经历的，优先聘用。
5、组织考察(3月1日-3月2日)。
6、体检(3月5日)。
7、公示录用(3月7日-3月15日)。
四、管理及相关待遇
1、人员管理。由镇后备干部人才管理中心统一管理，办公地点设在组织科。入聘者第一年为试用期，由镇党委研究安排到相关村、社区工作。一年试用期考核不合格的，不予继续聘用。
2、待遇报酬。入聘者第一年为试用期，工资标准为：第一学历本科年薪不低于4.4万元、第一学历大专年薪不低于4万元，其他学历年薪不低于3.5万元。试用期满后统一缴纳保险及住房公积金。所有正式聘用人员享受所在单位的年度考核奖励及工资正常晋升待遇。
3、职务待遇。试用一年期满考核合格继续聘用的人员，经镇党委研究并报请县相关部门同意后优先安排进编，且任命相关职务。
本简章由广洋湖镇党委组织科负责解释。
原标题： 广洋湖镇村级后备干部招聘简章
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中共宝应县广洋湖镇委员会
2019年2月1日
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