2019黑龙江省佳木斯市富锦公开招考社区工作者43人公告

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2019黑龙江省佳木斯市富锦公开招考社区工作者43人公告

为适应新时期基层社会治理需要，建设一支结构合理、素质优良、能力突出、群众满意的职业化、专业化、规范化社区工作者队伍，切实提高基层社会治理能力。经市委、市政府研究决定，面向社会公开招聘43名社区工作者。为保证招聘工作科学有序进行，特制定如下实施方案：

一、招聘原则

招聘工作由市社区工作者招聘工作领导小组负责组织实施，坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争的原则，统一考试，择优录用。

二、招聘人数

计划招聘43人。城东街道所辖各社区招聘22人，会计岗位5人，综合岗位17人;城西街道所辖各社区招聘21人，会计岗位5人，综合岗位16人。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，遵守国家各项法律、法规;

(二)应聘者需具有富锦市户籍，大专及以上学历，年龄在18周岁至40周岁(1979年1月1日——2001年1月1日)，截止到2019年3月6日在社区连续工作1年以上的工作人员，年龄放宽至45周岁。

会计岗位要求应聘者所学专业为会计、财务管理专业，综合岗位没有专业限制。

(三)具有一定的组织协调能力、动手能力和人际沟通能力;有较强的文字综合能力和语言表达能力;办公自动化熟练。

(四)热爱社会工作，认同社会工作的价值及理念，具有较强的工作责任心和组织纪律性。

(五)有助理社工师、社会工作师、心理咨询师资格证书的，在笔试成绩上加5分。

(六)截止到2019年3月6日在社区连续工作1年以上5年以下的，在笔试成绩上加5分;连续工作5年以上的，在笔试成绩上加10分。

(七)符合黑政办发〔2013〕42号文件规定的“项目生”，报名时需提供享受加分政策的相关证明材料原件及复印件;符合加分条件的城乡基层公益性岗位人员需提供就业部门审定的《基层公益性岗位高校毕业生报考公务员及事业单位资格认定表》、合同等相关资料。报名时未提供相关证明材料的，不能享受相关政策性加分。