2019浙江诸暨市残联残疾人专职委员招聘10人公告（3）

(三)考试

1.笔试：上机笔试科目为《综合基础知识》。笔试采用上机考的形式，考生抽签抽取机号，按相应机号入座参加上机考试，考试内容为简单选择题，判断题和office 软件操作题。笔试时间、地点以准考证为准。应聘人员必须同时携带准考证和有效期内本人身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

2.面试：根据各招聘岗位应聘人员笔试总成绩，从到低分按1：2的比例确定面试对象，不足1：2的，按实际人数确定面试对象。面试采用结构化面试的方式进行。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者不列入体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。

(四)体检、考察、公示、聘用

每个岗位最终以笔试和面试5：5确定总分，按拟招岗位人数1：1的比例从到低分确定体检、考察对象。如最后一名同分，以笔试成绩高的排位在前。体检、考察按有关规定执行。

应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

根据考生总成绩、体检、考察情况确定拟聘用对象，并向社会公示。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。镇乡(街道)与聘用对象签订劳动合同，并在15日内报市残联备案。

因应聘人员放弃体检或体检、考察不合格，或在办理聘用手续前放弃聘用资格等原因，出现招聘职位空缺，在相应职位面试合格人员中按总成绩从到低分的原则递补。

拟聘用人员无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格，相应职位不再递补。

四、注意事项

1.报考学历应是国家教育行政部门认可的学历。

2.本次公开招聘有关信息在诸暨市政府门户网站人社局子网站()发布，请应聘者自行留意。

3.有关本次招聘工作的方法、程序问题，可向诸暨市残联(咨询时间为工作时间)。

咨询电话：(受理政策咨询)

监督电话：(受理纪律投诉)

4.本次招聘工作全过程接受有关部门和全社会的监督，应聘人员对本次招聘工作及相关信息有异议的，请在公告公布之日起5日内向诸暨市残联反映，以便及时研究处理。

5.对提供虚假材料、考试作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重给予取消考试或聘用资格;对违反招聘规定的受聘人员，一经查实，解除劳动合同，予以清退。

原标题：诸暨市残联公开招聘残疾人专职委员公告

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诸暨市残疾人联合会

2019年1月17日

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