2018-12-13 19:59:50 来源: 临淄区人民政府
2.《金岭回族镇政府招聘工作人员诚信承诺书》(见附件2)一式一份;
3.身份证、毕业证书、学位证书、户口本原件及复印件，2002年及以后的毕业生还需同时提交教育部学历证书电子注册备案表(登陆中国高等教育学生信息网()验证打印);
4.与报名表粘贴的同版1寸彩色照片2张。
四、招聘程序
(一)组织报名。本次招聘采取现场报名的方式。
(二)资格审查。资格审查贯穿整个招聘全过程。报名时，招聘单位按照招聘条件对应聘人员进行资格初审。
(三)组织考试。本次招聘按照一定的考试程序进行，具体方法另行通知。
(四)考核体检。考核体检由招聘单位组织进行，体检标准参照淄博市有关基层就业项目人员体检要求进行。
五、聘用管理
被聘用的工作人员办理劳务派遣手续，实行劳动合同制管理。被聘用人员须服从管理，遵守岗位纪律，努力工作，试用期三个月，试用期满合格后方可继续聘用。劳动合同采取两年一续签。被聘用人员有下列情形之一的，单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(三)严重失职、徇私舞弊、不服从管理、对单位利益造成重大损害的。
六、待遇
执行镇办劳务派遣人员相应待遇。
七、纪律与监督
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，接受社会监督。如发现有违背招聘工作程序和纪律的问题，将取消有关聘用人员的聘用资格，并对有关责任人进行严肃处理。
八、咨询电话：
原标题：金岭回族镇政府招聘工作人员公告
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金岭回族镇人民政府
2018年 12月 12日
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