2018江苏省苏州吴中区横泾街道下属单位招聘6人公告（2）

2018-12-05 13:07:29 来源: 东吴人才热线

3.报名方式：本次公开招聘采用现场报名方式。报名者可以到城管中队窗口领取和填写报名表，报名时请携带填写好的报名表、二代身份证、毕业证书、户口簿及相关证书(以上均查验原件并上交复印件)及两张一寸彩色照片。

4.注意事项：报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实填报个人信息，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或不符合报名资格条件报考的，一经查实，随时取消应聘和录取资格，责任由报名者自负。本人到现场报名确有困难的，可委托他人代为报名，代报名人须同时提供本人身份证及报考者相关材料。

四、招聘程序

1.面试。采取结构化面试，主要测试应聘者对岗位的适应程度和胜任情况。成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。面试时间另行通知。

2.体检。按面试成绩从到低分的顺序根据招聘计划人数1：1的比例确定体检人选。对体检合格人员进行资格复审。因应聘人员体检、资格复查不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，按考试总成绩由到低分进行递补。

3.政审。招聘单位对体检合格者进行政审。

五、录用及工资待遇

1.对拟录用人员进行公示，公示时间7天。公示无异议后，办理录用手续。

2.录用人员试用期为3个月，试用期满合格予以录用并签订劳动合同，不合格的取消录用。

3.城市管理协管员实行统一管理，配发统一制服，薪酬待遇由财政保障，并按同类人员统一缴纳公积金、社保保险。

六、纪律与监督

整个招聘过程坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督。

原标题：2018年横泾街道下属单位公开招聘工作人员简章

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