2018-12-03 15:58:40 来源: 南昌县人民政府
(二)笔试
1、笔试开考比例应达到1：3以上，不足比例相应减少招聘名额。
2.笔试科目：《公共基础知识》
3.笔试时间地点：另行通知。
(三)面试
1.面试形式：结构化面试。
2.面试时间地点：另行通知。
根据考试总成绩(笔试占60%、面试成绩占40%)，从到低分确定，综合总成绩相同的，以面试成绩确定排名顺序。
(四)政审、体检及公示
面试完成后，须对拟聘人员进行政审、体检，合格后拟聘人员名单在八一乡政府网上予以公布。公示时间不少于5个工作日。公示无异议，按照规定程序办理聘用手续。有异议经查属实的，取消聘用资格。
四、聘用管理
聘用人员实行合同制管理，由乡政府与聘用人员签订劳动合同，聘用人员试用期3个月，实行一年一聘，考核不合格的取消聘用，考核合格可续聘，表现优秀的续聘者可享有调薪机会。
五、待遇保障
聘用人员待遇：机关综合岗、财会岗按基本工作2000元/月+绩效工资1500元/月，综合文秘岗按基本工作2000元/月+绩效工资1800元/月，另按劳动法规定缴纳社会保险。
六、其他
1、本公告由八一乡组织员办负责解释，咨询电话：组织员办 (电话请于工作日工作时间内拨打)
2、未尽事宜按有关规定执行。
原标题：2018年八一乡编外工作人员招聘公告
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八一乡人民政府
2018年11月27日
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