2018-09-14 14:10:50 来源: 青秀区民政局
(五)资格审查:按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。
四、考核聘用
(一)笔试:综合知识能力,测试分为100分制。
(二)面试:从笔试考核计分由到低分按1:3比例进行面试,面试分为100分制。
(三)考核:根据面试的综合情况,按招聘计划数1:1的比例确定被考核人选,考核不合格出现的缺额可依次递补。
(四)体检:到指定医院(三级甲等)体检,费用自理,体检不合格出现的缺额可依次递补。
(五)公示。公示期为7天。
(六)根据资格审查、面试、考核、体检结果拟定聘用人员名单报城区党委、政府审批,并经公示无异议后按规定签订《劳动合同》,试用期三个月(试用期包括在合同期内),试用期内不符合要求的予以解聘。
五、工资待遇
聘用人员工资待遇包含以下部分:
(一)工资:2800元/月。其中:基本工资1960元/月,绩效工资840元/月,年度考核合格等次晋升工资(年度综合考核评定累计两年合格以上晋升一个等级,最高可晋升10级,每级级差100元)。
(二)按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。
有意应聘者请在指定日期内报名(现场加入微信报名群),资格初审合格者将由民政局另行通知笔试、面试时间和地点。
联系人:邓权稳,联系电话:。
原标题:南宁市青秀区民政局外聘人员招聘简章
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南宁市青秀区民政局
2018年9月13日
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