2018-08-30 14:36:46 来源: 金东区人民政府
2、报名要求
报名时报考人员应准确填写《招聘报名表》(见附件),并提交相关报名材料:本人有效身份证原件及复印件、户口本原件及复印件、学历学位证书(2018应届毕业生提供就业协议书和就业推荐表且最迟需在2018年9月底前取得学历学位证书)、相关职业资格证书或获奖证书。报考人员应对提供材料的真实性负责,凡弄虚作假者一经查实,即取消报名资格。
(二)面试
考试形式为面试。按照报名、资格审核情况,确定面试人员名单。面试满分100分,60分为合格,不合格人员不予聘用。面试的具体时间和地点另行通知。
(三)体检
面试合格人员,根据考试总成绩从到低分,按报考岗位招聘人数的1:1比例确定体检人员。体检标准参照公务员考录体检标准执行。
(四)考察
考察组对体检合格者进行考察。对考察对象的学历、履历、聘用资格等情况进行核实,对是否适合和胜任选拔目标职位作出综合评价。
(五)聘用
根据面试成绩和体检、考察情况,确定聘用人员。聘用人员由第三方公司实行劳务派遣。
三、其他事项
1、对招聘人员实行试用期。试用期满后,经考核胜任试聘岗位的正式聘用;不胜任试聘岗位的予以解聘。
2、人员聘用后,工资福利按照招聘单位薪酬管理规定执行。
3、在招聘程序中,若出现体检、考察不合格,自动放弃或取消资格等情形时,可根据需要进行递补。
原标题:中共金华市金东区委统战部招聘编外合同制工作人员简章
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中共金华市金东区委统战部
金华市金东区就业管理服务处
2018年8月29日
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