2018-08-03 17:23:19 来源: 江北区人力资源和社会保障局
(三)体检与考察
从到低分按招聘岗位指标1:1的比例确定体检对象,参加体检人员按要求时间到指定地点参加体检,体检参照公务员录用标准和办法执行。报考人员放弃体检或未按时参加体检的,视作放弃录用资格,体检不合格者淘汰。体检费用由本人承担。
体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察结论为不宜聘用的淘汰。
(四)公示与聘用
考察结束后,确定拟聘用人选。因体检、考察对象放弃体检、考察或体检、考察不合格的,或在办理录用审批手续过程中提出放弃录用资格,造成拟录用人员数不足招聘计划的,是否在面试合格人员中递补由用人单位商议决定。如无合适人员的,将核减招聘计划数。拟聘用者公示7天,无异议者办理相关聘用手续,弄虚作假或不服从统一安排者,或试用期考核不合格的,取消聘用资格,解除劳动合同。
四、其他
1、聘用以后的管理政策和待遇,按有关规定执行。
2、报考咨询电话:、;联系人:张老师、王老师;
3、本次招聘的相关事宜将在江北人社局网站上公布,请报考人员及时关注。
4、本简章由江北区劳动和社会保障事务代理服务中心负责解释。
原标题:江北区劳动事务代理中心公开招聘合同制工作人员公告
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江北区劳动和社会保障事务代理服务中心
2018年8月3日
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