2018湖南邵阳市北塔区社区工作者招聘22人公告（3）

2018-04-23 16:25:59 来源: 北塔人民政府

4. 综合成绩合成与排名

面试结束后，按笔试成绩50%、面试成绩50%合成综合成绩。

笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

(五)体检

根据综合成绩由到低分的顺序，等额确定体检、考察对象。体检由北塔区民政局负责组织，在指定的体检机构进行。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发?2016?140号)执行。体检后，由体检医院作出是否合格的结论。

(六)考察

对体检合格者进行考察，通过考察确定拟聘人员。

(七)公示

根据考试成绩、体检结果、考察情况择优确定拟聘人员(因考察和体检不合格出现空缺时，按综合成绩从到低分依次替补)予以公示，公示时间不少于5个工作日，公示期间如被实名举报者，经查证属实，取消聘用资格。

(八)试用

经考察合格后确定拟聘用人员，试用期3个月。试用合格的，与相关劳务派遣公司签订劳动合同，再分配到社区工作，不服从分配取消资格。

(九)聘用及待遇

对拟聘用人员在试用期内的工作态度、能力表现、岗位适应、工作绩效等情况进行考核。试用期考核合格后按有关规定予以正式聘用，签订聘用合同(合同三年一签，三年后经考核合格可以续签合同)，订立、履行、变更、解除或终止劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》执行。聘用人员待遇：工资2750元/月(另按政策规定交纳五险单位部分约1000元)，年底根据工作考核情况适当发放绩效奖金。

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（责任编辑：jz2）