2018浙江宁波余姚市兰江街道招聘社区专职工作人员15人公告

【导语】2018浙江宁波余姚市兰江街道招聘社区专职工作人员15人公告现已发布，请及时查看公告内容，按照相关要求报考社区工作者考试。为了让大家了解更多的浙江社区招考信息，中公社区考试网提供浙江社区工作者考试内容、浙江社区报考条件、浙江社区工作者工资待遇等内容，祝愿所有社区工作者考生，考试顺利!

2018浙江宁波余姚市兰江街道招聘社区专职工作人员15人公告| 官方微信 sqgzzks| 各省QQ群、微信 | 备考资料大全 | 每日一练

为加强社区专职工作者队伍建设，不断提高基层服务水平，根据工作需要，决定面向社会公开招聘社区专职工作人员15名(其中男性不少于3名)。

一、报名条件

居住在余姚市城区四街道的余姚籍常住人口，身体健康，遵纪守法，无违法犯罪记录，大专及以上学历(含2018届应届毕业生)，其中退伍军人放宽到高中学历，女性年龄35周岁以下(出生时间为1983年4月22日后 )，男性年龄40周岁以下(出生时间为1978年4月22日后 )。

二、录用办法

根据笔试、面试、体检、考察情况择优录用。笔试，统一，采取闭卷形式，考试内容包括综合基础知识以及社区工作案例、社区专业知识等。面试主要测试口头表达能力、应变反应能力、分析解决问题能力等。

考生报名时，可根据自身经历，申请笔试加分项目，加分项目包括：中共党员(含预备党员)、全日制本科及以上学历、取得《(助理)社会工作者职业水平证书》、工作时间满2年、退伍军人、城区四街道居民且常住兰江街道现有社区辖区内的等，每项可加1分;以上加分累计不得超过5分，加分计入笔试成绩。报名人数与招聘数不足1.5：1(有小数点四舍五入，下同)时，视情况核减招聘人数。

笔试后根据成绩高低，按1：1.5比例确定面试对象，不足1:1.5比例的，按实际人数进入面试。若入围面试对象中男性人数少于5人时，则根据性别分别按笔试成绩高低以1:1.5的比例重新确定面试对象。笔试、面试成绩满分为100分，各按50%计算总成绩。总成绩不足60分者淘汰。如遇总成绩相同，则笔试成绩高者录取。最后按照1:1比例组织体检，首先确定男性中总成绩前3名的为体检对象(如总成绩不足60分按实际人数确定体检对象)，其余体检对象按总成绩排名确定。体检参照我市事业单位招聘人员体检聘用标准进行，费用自理。体检合格后确定考察人员名单，考察不合格或被考察者自愿放弃考察的，其空缺名额，按总成绩从高到低依次进行体检、考察、递补。