2018安徽合肥市庐阳区招聘81人公告（3）

(二)笔试

1、笔试采取闭卷形式进行，考试科目为《综合知识》和《申论》两科，总分100分，不指定参考资料。

《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等，满分100分。《综合知识》占笔试成绩的40%。

《申论》满分100分。 《申论》占笔试成绩的60%。

笔试(合成)成绩设定最低分数线50分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。

2、笔试时间：2018年4月14日(周六)上午

8:00-9:30 《综合知识》

10:00-12:00 《申论》

笔试地点等相关事宜以准考证公布内容为准。

3、属“服务基层项目”人员的报考者，按规定执行加分政策。上述人员于2018年4月16日(上午8：30-11：30，下午2：30-5：00)，携带本人身份证原件、复印件及相关证书到庐阳区人力资源和社会保障局(濉溪路295号，502会议室)申报加分事宜，逾期不再办理。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者(服务期须满两年)应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人员，由庐阳区人力资源和社会保障局在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其笔试成绩每门增加2分。若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理，但必须由考生本人向委托人提供书面委托书、被委托人需携带本人及委托人的有效身份证件原件及复印件。

4、笔试结束后10个工作日内在合肥人事考试网、庐阳区政府网站公布笔试成绩(保留小数点后两位)，经查分和加分程序后，进入下一环节。

各岗位按招聘计划数，依据合成后的笔试成绩，从到低分按1:3比例确定面试入围资格复审人员名单。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，按《申论》成绩高低决定取舍。

(三)资格复审

被确定进入资格复审环节的人员，须在规定时间内携带本人有效身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件(硕士研究生需提供学历证书原件及复印件、学位证书原件及复印件;应届毕业生需提供毕业证或《毕业生推荐表》原件及复印件)、笔试准考证、网上报名资格审查表及招聘岗位规定要求的其它材料和相关证书(证件)原件及复印件，到指定地点进行资格复审，并领取面试通知书。