2018-01-30 16:48:04 来源: 金寨县人民政府
(二)笔试和面试
1、笔试。笔试时间、地点详见《准考证》。笔试内容为综合知识，卷面分数均为100分，内容包括：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情和招聘岗位所要求的相应专业知识。(不指定教材)
2、面试。在笔试的基础上，以1:3比例确定面试人员。面试成绩满分为100分。面试主要考察应试人员的实际应用能力及综合能力等。面试具体时间和地点以电话通知为准，参加面试的人员需持本人有效身份证、准考证。
3、成绩合成。笔试成绩和面试成绩按4:6比例合成总成绩。如合成总成绩分数相同的，则以面试成绩分数排序。
(三)体检、考核
按照招聘岗位1:1确定体检、考核对象，并以电话通知。
1、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，由招聘单位统一安排进行，时间另行通知。体检合格者确定为考核对象。报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。体检费用由县总工会承担。
2、考核参照《安徽省公务员录用考察工作细则(试行)》。考核着重了解考核对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等。体检和考核环节中如有不合格者，按总成绩从高到低依次递补。
(四)公示拟聘用人员
经体检、考核均合格的人员，确定为拟聘用人员，并于考核工作结束后在金寨县政府网、金寨县先锋网站公示，公示时间不少于7天。公示无异议后，办理有关聘用手续。新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
(五)相关政策和待遇
根据省总工会文件规定，招聘的社会化工会工作者，由省、市总工会和用人单位共同管理，用人单位与选聘人员签订劳动合同。招聘人员一经聘用，工资待遇按《安徽省总工会直补社会化工作者管理办法(试行)》执行。
(六)组织实施
本次公开招聘工作由金寨县总工会统一组织实施。
原标题：2018年金寨县总工会招聘社会化工作者公告
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金寨县总工会
2018年1月30日
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