2017-11-29 18:06:12 来源: 政府办公室
笔试时间为2017年12月5日(如有变更，另行通知)笔试时间为150分钟，满分为100分,主要测试应聘人员政治理论知识(40分)、中文基础知识和公文写作知识(60分)。
(四)面试
1、笔试成绩公布后，根据应聘人员分数高低依次排名，按照招聘人数2倍确定面试人员。面试之前如出现缺额，按照笔试成绩从高到低依次递补。参加面试人员，由晟捷人力资源公司以发放面试通知单及电话通知形式，确保通知到位。
2、面试时间为2017年12月11日(如有变更，另行通知)。采取结构化面试，主要测试应聘人员的综合素质、语言表达能力、分析问题能力、实践能力、心理素质等。
3、面试考官由5人组成，由具有考官资格的人员组成。如有需回避的情形，应主动回避。
4、面试评分：实行5人考官组，取5名考官的平均分。
5、面试考场按有关规范设置，考场与候考室、候分室隔离，已考人员与候考人员隔离。
(五)综合成绩计算
按笔试与面试4: 6的权重计入综合成绩。即：笔试成绩×40% + 面试成绩×60% = 综合成绩。各项成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
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