2017年江西抚州高新区管委会招聘28名编外工作人员公告（6）

2017-09-11 10:59:57 来源: 江西社区工作者招聘,江西社区工作者考试

3.考察由高新区主管部门负责，参照《江西省国家公务员录用考察实施细则》(赣人发[1997]43号)组织实施。主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察，并对考生资格条件进行核定。

4.面试后，如因考生放弃或体检、考察、公示、审批、聘用环节不合格等原因出现职位空缺，不再递补。

(六)公示和聘用

经体检、考察确定的拟聘人员名单，由抚州高新区党群工作部在抚州高新区政务网上公示。公示期满后无异议的，按程序报抚州高新区党工委、管委会审批后，由抚州高新区党群工作部办理聘用手续。

五、聘用与待遇

招聘人员全部为编制外聘用，签订聘用合同，合同期限为三年，期满后再行协商;实行见习期制度，见习期为12个月(包括在聘用合同期内);见习期满经考核合格的，聘任为五级主办，见习期满考核不合格的，解除聘用关系;受聘人员原有身份、职级、工龄与新岗位无关;聘用人员及高新区在职在编人员福利待遇统一按《抚州高新区管委会薪酬管理暂行办法》执行，见习期间年收入约为7万，见习期满年收入不低于10万。聘用期内自行离职的，需补偿招聘成本费用1万元。

政策咨询电话：抚州高新区党群工作部;监督电话：抚州高新区监察局。

原标题：抚州高新区管委会2017年招聘编外工作人员公告

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2017年9月8日