2017海南三亚市天涯区机关雇员及村（社区）招聘302人公告（3）

2017-05-03 21:44:11 来源: 汇智免费招聘网

2.开考比例

公开报名后招聘岗位数与竞聘该岗位经初审符合条件人数的比例原则上不低于1:2，竞聘人员未达到1:2比例的，则相应减少招聘岗位。

笔试分为四套考试试题(机关雇员、网格员、综合办、便民服务站工作人员各一套试题)，机关雇员主要参考事业编人员考试内容，村(社区)网格员、综合办、便民服务站工作人员考试内容为公共基础知识、时事政治及与相关岗位业务知识。笔试时间和地点另行通知。

4.面试比例

依据笔试成绩由领导小组划定面试入围分数线，高于面试入围分数线方可进入面试，按照笔试成绩高低的顺序，以招聘岗位比例不高于1:1.5确定入围面试人员名单。

5.面试

采用结构化面试。面试成绩实行百分制，当场打分。面试时间和地点另行通知。

6.成绩排名

综合成绩由笔试成绩(占60%)，面试成绩(占40%)组成，即综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。并由到低分排序，成绩将在汇智免费招聘网()上公示，公示时间为3天。

(三)体检和考核

①　根据综合成绩，按招聘岗位1:1的比例从到低分的顺序确定进入体检和考核的人选;若岗位满额，末位出现相同分数时，则按照以下条件排序优先：

a.具有海南省户籍或海南生源者;

b.具有较高学历者;

c.报考大学生村官岗位的中共党员者。

②　体检参照《公务员录用体检通用标准》。由汇智统一组织，费用由应聘者自理，未按规定时间参加体检者，视为自动放弃应聘资格;

③　通过体检的人员须进行考核，考核主要考察思想政治表现、道德品质等方面的情况，并按要求提供相关证明材料。

标签：

海南社区工作者招聘海南社区工作者考试

（责任编辑：张建平）

咨询电话（9:30-23:30）

400 6300 999

在线客服点击咨询

投诉建议：18600430000