2017年山东德州禹城市招聘社区专职工作者40人简章（2）

报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

笔试开考比例为1:3，若达不到开考比例则相应核减招聘计划。

三、考试

考试分为笔试和面试两部分，分别按100分计算。

(一)笔试(100分)

1、笔试时间：2017年4月15日 上午9：00—11:30

考试地点见准考证。4月13日上午8:30-11:30到禹城市人力资源市场领取准考证。

2、笔试内容：笔试考试内容为党的方针政策、法律法规、政治经济理论、城市社区管理知识等基础性知识和综合写作。

笔试成绩及时在禹城市人力资源和社会保障局网站公布。由市委组织部、市人社局共同研究确定笔试成绩合格分数线。在合格分数线内，按招聘计划人数1:3的比例，确定参加面试人员。经审查不具备报考条件的取消其面试资格。因弃权(以本人书面材料为准)或取消面试资格等原因造成的空缺，按笔试成绩由高到低依次递补。若进入面试范围最后一名有若干重分者，一并进入面试。最终确定的面试人员在禹城市人社局网站及时公布。

(二)面试(100分)

1、面试形式。面试采取结构化方式进行，面试成绩保留两位小数，尾数四舍五入。

2、面试时间、地点及要求在禹城市人力资源和社会保障局网站进行公告。

3、面试费每人70元。

四、成绩公布和考察体检

(一)考生考试总成绩100分，笔试和面试成绩各占50%(保留两位小数，尾数四舍五入)。

(二)面试结束后，考生考试总成绩在禹城市人力资源和社会保障局网站及时公布。

(三)确定考察体检人员。根据招聘计划，以考生考试总成绩由高到低按照1:1.2的比例确定考察体检人员并公布;如招聘岗位最后一名有若干重分者，采取按持有社会工作证书、笔试成绩、学历层次高者依次优先的办法确定考察体检人员;列入考察体检范围人员如有放弃(以本人书面材料为准)或其他原因造成的空缺，按考生总成绩依次递补。

(四)考察。考察按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。对考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。

(五)体检。参加体检的考生在县级以上综合性医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)执行。体检费用由考生承担。因考察、体检不合格或其他原因造成的空缺，按照考生总成绩由高到低进行递补，并进行考察体检。