2016-11-25 15:43:22 来源: 余姚人才网
因工作需要，陆埠镇政府决定向社会公开招聘从事社会化工会工作人员(简称工会工作者)3名，现将有关事项公布如下：
一、招聘对象和条件
1、拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，政治素质过硬，有一定的政策理论水平;
2、身体健康，热爱工会事业，善于做群众工作，有较强的事业心、责任感和敬业精神，有较好的组织协调能力、文字和口头表达能力。
3、陆埠镇常住户籍人口或原户籍在陆埠镇(因求学外迁);
4、年龄40周岁以下(1976年11月24日以后出生);
5、具有大专及以上学历，专业不限;
6、同等条件下，有党群工作经历者优先。
此次招聘前已聘用的工会工作者或现职村干部转任的任职条件放宽到45周岁以下(1971年11月24日以后出生)，高中以上文化程度。
二、招聘办法和程序
招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经笔试、面试、体检与考察、公示程序后择优聘用。
1、笔试。由镇政府统一组织笔试，形式为闭卷考，试卷满分为100分。笔试具体地点和时间另行通知，应聘者凭身份证参加笔试。
2、面试。根据笔试成绩从到低分，按1：3比例确定面试对象，不足规定比例的按实际人数确定。面试满分为100分。面试时间、地点另行通知。
按照笔试成绩、面试成绩各50%计算总成绩。若总成绩相等则以笔试成绩高者优先。
3、体检和考察。根据笔试和面试折合的总成绩按到低分取相应名额进入体检，体检标准参照我市事业单位招聘人员的相关办法进行，费用自理。体检合格的即为考察对象，考察内容主要是德才表现和报考资格条件等。体检或考察不合格的，按总成绩依次递补。
4、聘用。考察合格者，为拟聘用对象，经公示3天无异议的，按权限批准后办理报到聘用手续(已参加工作的拟聘用对象，须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续);有异议的，经核实如不宜聘用的，取消聘用资格，出现的空缺依次递补。
5、待遇。录用人员实行聘任制，签订劳动合同，合同期限一年，含试用期三个月，工资待遇按镇有关规定执行，并按规定参加各类社会保险。对聘用人员实行年度工作目标考核，考核不合格者予以解聘。
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