2016广东五华县招聘专职安全生产监督检查员57名公告（2）

2016-03-18 14:14:36 来源:

(二)面试。面试在县人力资源和社会保证局的指导下，在县纪检监察部门监督下，由县人力资源和社会保证局公务员管理股具体负责。面试采用结构化面试方式，主要测试报考者履行所报考职位职责所辅导的基本素质和能力。

根据笔试成绩从高到低顺序，按面试对象与招聘职位3：1的比例确定面试对象。如果入围人数达不到1：3比例的，按实际入围人数进入面试。

四、体检

体检按考试总成绩从高到低顺序，以及招聘岗位1：1的比例确定体检人员。体检不合格的，按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)执行。

五、考察

体检合格者进入考察程序。因考察不合格出现招聘岗位缺额的，在同一岗位中按应聘人员总成绩由到低分进行等额递补。考察按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行。

六、公示和聘用

县人力资源和社会保证局根据考试成绩、体检结果和考察情况，确定聘用对象，在五华县人民政府网站和县人力资源和社会保证局网站公示7天，公示结果不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。被聘用人员试用期按国家和省的有关规定执行。试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格;考核合格的，按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，与招聘单位签订正式聘用合同，并严格履行合同条款。

原标题：2016年五华县公开招聘专职安全生产监督检查员公告

附件1： 2016年五华县公开招聘专职安全生产监督检查员职位表.xls

附件2：广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc

附件3：2016年五华县公开招聘专职安全生产监督检查员报名地点、联系人、联系电话一览表.xls

五华县人力资源和社会保证局

五华县安全生产监督管理局

2 0 1 6 年 3 月 1 7 日

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