2016-03-01 10:04:09 来源:
(三)考试及体检
1、面试和考核：主要测评面试对象的分析解决问题能力、语言表达能力、应变能力。考核主要测评办公室软件应用、垃圾分类等环境卫生相关知识。
面试和考核时间：初定为2016年3月18日早上9：00(届时以电话或短信通知为准)。
2、体检：面试和考核结束后，按面试和考核总成绩由高到低的顺序，确定拟录用人员，并按1:1的比例组织政审和体检(体检费用自理)。政审期间拟录用人员需提供无犯罪记录证明(到户籍所在地派出所办理)。政审、体检不合格者，可依次递补。
(四)考察
主要考察拟招聘人员的思想政治、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩和计划生育等情况。经考察，发现报考人员有违法违纪、违反国家政策、违背社会公德等情况的不予聘用。
四、录用手续和待遇
所招聘的工作人员按规定实行试用期2个月，试用期考核不合格者，取消正式录用资格，正式录用后，按照街道有关规定执行待遇，管理人员年薪约6万元、管理收费员年薪约6.5万元、片区文员年薪约5.5万元(均含单位部分社保、医保、住房公积金)。
原标题：凤阳街公开招聘办事处工作人员公告
凤阳街道办事处
2016年2月22日
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