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2015年社区工作者面试技巧:面试常见突发情况怎样合理应对(2)

2015-08-10 15:06:15 来源:


 

四、如何应对面试中出现的悲观情绪

一些考生在回答某些问题时会忽然感觉自己答得不好、甚至很糟,继而产生强烈的悲观情绪。面对这样情境,考生应该始终保持这样的心态:不轻易言败。在考试中,表现得好与不好,成功与失败是相对于其他应试者而言的。表现得好与不好都有成功与失败的机率,但一直忧虑应试成绩不理想,而放弃竞争,那才是百分之百的失败,这样就没有任何机会可言。因此,无论在任何场合,任何情况下,应试者都应始终保持良好的竞争状态。只有这样,才能有机会“笑”到很后。

五、如何运用模板

相信很多考生在面试前的准备过程中,不管有没有培训的经历,都会在某类试题上留下模板。运用模板,有些人得了,有些人得了低分,原因不在模板,而在于对模板的运用。模板的作用,在于能为考生的答案预先撑起一个骨架,省去了临时构思的时间和精力,只需要针对具体问题对框架稍作调整,然后用自己的语言填充骨架,使答案更丰满即可。掌握一些模板确实能增强考生的自信心,也可以避免考场上思维断层的情形。但如果在答题过程中,生硬照搬模板的内容,必然造成语言僵硬,措施缺乏针对性和可行性,考官很容易辨别,分数自然不高。

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