2015-07-03 10:41:04 来源:
(二)考试和资格复审
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。
1、笔试
笔试内容为综合基础知识+写作。具体考试内容由具有考试资质的独立第三方机构,笔试卷面总分为100分。笔试时间定于2015年7月18日上午9:00时至11:00时举行,具体地点和考试事项详见准考证,考生凭身份证和准考证参加笔试。
笔试后,根据笔试成绩从到低分按1:3比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩只作为入围下一轮的依据,不计入最后的总成绩。面试名单将于笔试结束15个工作日后在宁波人才网()上查询。同时公布资格复审时间、地点。
2.资格复审
面试前,招聘单位将对面试入围人员进行资格复审(未通过资格复审和放弃资格复审的,按笔试成绩高低依次递补面试入围人选)。参加资格复审者须在规定时间内携带身份证、户口本、毕业(学位)证书、技能证书、近期正面免冠1寸照片2张等相关证件的原件和复印件到指定地点。提供的各类资料复印件恕不退还。
3、面试
面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分。
面试对象不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试(由此产生的面试入围名额不替补)。
4、成绩
在面试合格人员中,根据面试成绩从到低分按1︰1的比例确定体检、考核对象。面试成绩为最后成绩,满分100分。面试成绩相同,参考笔试成绩确定人选。
考生在面试结束后第3个工作日登陆宁波人才网()查看成绩及参加体检人员名单。
(三)体检与考察
参加体检人员在接到电话通知后,按要求时间到指定地点参加体检,体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。
体检结束后,招聘单位考核工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)对体检合格者的思想政治表现、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面进行详细考察。考察不合格者淘汰。
因体检或考察不合格出现招聘岗位空缺时,在面试合格人员中,按考试总成绩从到低分依次递补。
(四)公示与聘用
拟聘用人员名单经招聘单位核准后,在 宁 波 人 才网()上公示七个工作日。录用人员以劳务派遣的方式到司法所从事社区矫正工作。
五、联系方式
受理时间为:上午9:00至11:00,下午2:00至4:00,双休日除外。
联系方式:徐老师 (咨询工作岗位相关事宜)
徐老师 (咨询工作岗位相关事宜)
忻老师 (咨询报名考试相关事宜)
本次公开招聘监督电话:、
原标题:宁波市江北区司法局招聘编外社区矫正工作人员公告
宁波市江北司法局
2015年7月1日
社区工作者
2015浙江余姚市阳明街道办事处公开招聘社区专职工作人员简章
更多考试信息请查看社区工作者考试网,了解社区工作者考试时间、社区工作者考试内容。
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(责任编辑:ershixiong)
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