根据街道编外人员相关管理规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，宁波市北仑区霞浦街道决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员3名。现将有关事项公告如下： 一、招聘对象 面向社会公开招聘，凡符合...
根据街道编外人员相关管理规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，宁波市北仑区霞浦街道决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员3名。现将有关事项公告如下： 一、招聘对象 面向社会公开招聘，凡符合...
根据街道编外人员相关管理规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，宁波市北仑区霞浦街道决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员3名。现将有关事项公告如下： 一、招聘对象 面向社会公开招聘，凡符合...
根据街道编外人员相关管理规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，宁波市北仑区霞浦街道决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员3名。现将有关事项公告如下： 一、招聘对象 面向社会公开招聘，凡符合...
根据街道编外人员相关管理规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，宁波市北仑区霞浦街道决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员3名。现将有关事项公告如下：一、招聘对象面向社会公开招聘，凡符合招...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
为加强村级干部后备队伍建设，根据《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)、《关于印发〈关于进一步完善社区党组织领导的社区治理体系的若干措施〉的通知》(茂组通〔2...
因工作需要，按照《攀枝花市总工会工会社会工作者聘用管理办法》(攀总工办发〔2025〕7号)规定，西区总工会按照公开、民主、竞争、择优原则，面向社会公开招聘1名社会化工会工作者，现将招聘事宜公告如...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
因工作需要，根据县人社局《关于开发2025年度城镇公益性岗位的公告》通知，拟面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员若干名。具体公告如下：一、聘用原则坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘，...
为全面推进乡村振兴，建强基层骨干队伍，吸引优秀人才扎根农村、服务基层，为乡村振兴提供坚实的人才支撑，决定开展2025年村（社区）乡村振兴专干招聘工作。现将有关事项公告如下：一、招聘计划2025年...
为全面推进乡村振兴，建强基层骨干队伍，吸引优秀人才扎根农村、服务基层，为乡村振兴提供坚实的人才支撑，决定开展2025年村（社区）乡村振兴专干招聘工作。现将有关事项公告如下：一、招聘计划2025年...
为全面推进乡村振兴，建强基层骨干队伍，吸引优秀人才扎根农村、服务基层，为乡村振兴提供坚实的人才支撑，决定开展2025年村（社区）乡村振兴专干招聘工作。现将有关事项公告如下：一、招聘计划2025年...
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