2019-09-12 12:24:46 来源: 天津人力资源开发服务中心招考报名管理平台
资格审核所需相关材料如下：
1.报名登记表(登录报名网站下载打印);
2.本人身份证原件及复印件一份;
3.户口本原件、首页及本人页复印件一份;
4.学历证原件及复印件一份;
5.《教育部学历证书电子注册备案表》(“学信网”下载打印);
6.工作经验证明(就失业证、社险缴纳凭证、劳动合同、原单位证明材料其中一项即可);
7.符合报考岗位优先录取条件要求的需提供相关证明。(退役军人需持退役证明，工作经验需提供就失业证、社险缴纳凭证、劳动合同、原单位证明材料其中一项即可)
资格审核合格后，按笔试成绩、按岗位由到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人数1:3的比例，确定进入面试的人选名单。进入面试的人数达不到1:3比例时，按照进入面试的实际人数进行面试。如因报考人员个人原因不能参加面试的，视为自行放弃面试资格。因此出现的空缺名额，将按笔试成绩由高到低依次递补。
面试交费时间：2019年10月24日10:00至10月27日17:00。
面试准考证打印时间：2019年10月31日9:00至11月1日24:00。
(五)面试
面试为结构化面谈，内容考察考生气质、问题解答、综合分析、逻辑思维、临场应变、语言表达、组织协调能力以及与招聘岗位相关的业务知识，语言表达、综合分析、人际沟通、组织协调、应急处理等能力，面试总分为100分，60分为及格，不及格者不予录取。
面试时间：2019年11月2日(具体面试时间、地点详见面试准考证)。
注：报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证(二代)，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
(六)总成绩的核算与发布
考试总成绩的计算方法具体为：总成绩=笔试×50%+面试×50%。笔试成绩和面试成绩各保留1位小数,总成绩保留2位小数。
报考人员可于2019年11月5日在报名网站登录报名网站查询总成绩及相关信息。
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