2019-07-12 17:29:14 来源: 嘉诚劳务微信
(二)笔试科目:凭准考证及本人居民身份证,在规定时间到指定地点参加考试
1、笔试时间及地点:(详见准考证)
2、笔试科目分为综合能力和工作实务两类。笔试采取统一、闭卷考试形式。综合能力、工作实务考试成绩各占50%的比例,采用百分制计算笔试人员的笔试成绩,成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
四、面试
(一)发布面试公告:笔试成绩发布后,发布招录面试公告。面试人选根据招聘计划和考试成绩由到低分按1:3比例依次确定;
(二)面试人选资格审查:面试人选须在面试公告规定的时间内,由本人携带相关证明按指定的时间、地点参加现场资格审查,领取《面试通知单》。凡有关材料信息不实、不符合招录岗位要求、影响资格审查结果的,以及未按指定时间、地点参加现场资料审核的,将取消其面试资格。
(三)组织面试:面试人员按照《面试通知单》规定的时间、地点进行面试。面试采取百分制计分方法,考生实行抽签确定面试顺序。面试结束后,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算面试人员的考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,并按规定程序面向社会公布。
五、体检
根据考试总成绩排名,确定体检考察人选。如同一个岗位出现应考人员考试总成绩相同的,排名以面试成绩优先,面试成绩相同以工作实务成绩优先,由到低分确定体检考察人选。体检费由考生自行承担。体检标准按照国家有关规定执行。体检人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。拟录用人员在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的,给予其不予录用的处理;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,体检结果无效。体检不合格的,按照总成绩从高到低依次递补。
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