2019江苏南京江宁区秣陵街道招聘街道人员36人公告（2）

2019-06-14 18:05:01 来源: 江宁区人民政府

4、提供材料：

(1)本人有效期内的二代身份证原件及复印件、户口本(户主和本人页)原件及复印件;

(2)学历证书原件及复印件，学信网打印的“教育部学历证书电子注册备案表”;

(3)本人近期2寸正面免冠证件照片2张(同时提供同版电子照片用于制作准考证);

(4)《江宁区秣陵街道公开招聘工作人员报名表》(详见附件)纸质版一式两份;同时将电子版报名表及本人2寸正面免冠电子照片以“XX街道XX社区+姓名+报考岗位+手机号码”为标题发送至。

(三)资格审查

由街道公开招聘工作领导小组对报名人员进行资格审查，通过资格审查的人员名单、《准考证》领取通知在南京市江宁区人民政府网站()、“秣陵在线”微信公众号上公布同时短信告知。凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格，5年内不得参加本街道组织的各类招考，并且追究相关人员责任。招聘计划人数与通过资格审查的报名人数的比例原则上不低于1:3，达不到1:3的，按比例缩减招聘计划。

(四)考试程序和方法

考试分笔试、面试两部分，均为百分制。

1、笔试：委托专业机构、阅卷，不指定考试范围和教材。笔试具体时间、地点详见《准考证》。

2、面试：根据笔试成绩从到低分按招聘计划人数1：3的比例确定参加面试人选。面试入围人员名单及面试通知在“秣陵在线”微信公众号公布同时电话告知。面试采取结构化面试的形式进行，主要考查考生的综合能力素质与岗位的匹配性。

3、总成绩计算：按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制计算报考人员总成绩。总成绩相同者，以面试成绩高者优先录用。

4、本次招聘笔试、面试工作均由街道委托的第三方专业机构组织实施。

(五)体检和考察(政审)

根据报考人员总成绩，按招聘计划人数1：1的比例从到低分确定体检人选。体检参照《国家公务员录用体检通用标准》执行，由街道统一组织。体检合格者由街道按有关规定组织考察(政审)。

因体检、考察(政审)不合格或其他原因出现缺额时，在报考的合格人员中按考试总成绩从到低分进行递补。

标签：

江苏社区工作者招聘江苏社区工作者考试

（责任编辑：jz2）