2018-07-25 16:14:56 来源: 滨州益谦人力资源管理有限公司
不领取准考证，视为自动放弃考试。
(三)报考人员须提供的证件和有关材料
报名时，报考人员需出具以下材料:
(1)按要求填写好的《报名登记表》(附件二);
(2)《诚信承诺书》(附件三);
(3)身份证、毕业证原件及复印件;
(4)目前已有工作单位的，须有单位同意报考的证明;
(5)2001年以后毕业的高校毕业生，需同时提交在学信网上下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》。
(6)本人近期同底版一寸免冠照片4张(背面写上姓名)。
(7)特殊情况需要他人代替报名的，代报人员需出具本人身份证。
(四)现场资格审查
现场报名即资格初审。资格审查贯穿整个招聘工作全过程，资格初审结果不作为确定符合招聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现不符合应聘条件或弄虚作假等问题的，立即取消资格。
四、考试
考试分为笔试、面试两个环节。
(一)笔试
笔试采取统一时间、统一、统一考试、集中阅卷的方式进行。笔试具体时间、地点及相关事项见笔试准考证。笔试内容为公共基础知识。报考人员须凭笔试准考证和本人有效期内身份证(若身份证丢失可持有效期内的临时身份证)参加笔试。
笔试结束后按1：2的比例选取参加面试的人员，最后一名成绩相同者一并进入面试。
(二)面试
面试内容包括语言表达、仪表形象、临场反应、综合素质等。
考虑工作岗位特点需要，面试结束后，笔试成绩、面试成绩按4：6的比例计算每个人的总成绩。考生总成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。按实际招考名额，根据总成绩由到低分确定参加考核体检的人员。若考生总成绩相同，面试成绩高者优先录用。
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