2018内蒙古呼和浩特和林格尔县乌兰牧骑招聘演职人员22名公告（4）

2018-06-07 10:12:36 来源: 和林格尔县政府

五、体检和考核

1.按照每个岗位考生考试总成绩从到低分的顺序和该岗位计划招聘人数，等额确定进入体检和考核人选。同一岗位招聘计划内最后一名人员考试总成绩出现并列的，并列人员以专业技能测试成绩高低排序排列，专业技能测试成绩也相同的，由招考聘用工作领导小组研究确定进入体检和考核范围人选。

2.体检工作由用人单位主管部门组织实施，体检医院由县招考聘用工作领导小组指定。体检项目或标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《关于对<关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示>答复的函》(国公考录函〔2010〕13号)等相关规定执行。报考人员无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格并依次递补。

3.考核由用人单位主管部门组成考核组，按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位的要求，全面了解被考核对象的思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、工作经历、工作表现以及需要回避等情况，考核不合格的，取消录用资格，并按照该岗位考生总成绩由高到低的顺序进行递补。

六、公示和聘用

1.对体检和考核合格的拟聘用人员在和林格尔县政府网站和新媒体公众号进行公示，公示期间接受社会监督举报，期限为7天。监督举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续;对有严重问题并查实的，取消其聘用资格，按相应程序进行递补;对有严重问题但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。经公示确定的拟聘用人员，办理有关聘用手续。

(1)拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消其聘用资格，所空缺岗位依次进行递补;

(2)对与事业单位签订聘用合同或与企业签订劳动合同尚在合同期内的拟聘用人员，如原所在单位不同意与其解除合同的，取消其聘用资格，依次递补。