2018年吉林长春新区社会招聘38名社区专职党务工作人员公告（3）

2018-01-07 13:44:16 来源: 长春高新人才网

5.考生必须保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。

6.各招聘单位及主管部门以及招聘工作的组织实施单位和工作人员，必须对应聘人员的个人信息给予严格保密。

四、招聘方式及人选确定

本次招聘采取笔试与面试相结合的方式进行，其中笔试成绩按40%计入总成绩，面试成绩按60%计入总成绩。

(一) 笔试

内容：测试应聘者公共基础知识、党务工作常识、公文写作。笔试成绩按100分计算，合格线为60分，不满60分，不得进入面试。

考试时间、地点：将在长春高新人才网通知笔试考试时间和地点及领取准考证时间和地点。请应聘考生随时关注长春高新人才网()，招聘单位不再另行通知上述内容。

(二)面试

面试人员。从笔试同一招聘岗位成绩合格人员中，由到低分，按招聘岗位拟聘人数1:3比例确定。

面试的具体时间、地点和采取的面试方式由用人单位确定并负责通知考生。面试前，由用人单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、毕业证、学历学位证(提供学信网出具的《教育部学历证书电子注册备案表》或教育部授权部门出具的学历认证报告)等岗位需要的其它材料原件及报考岗位所需要的证明材料。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。

面试内容。主要测试应聘者的相关专业知识、综合分析和语言表达等方面的能力。面试成绩按100分计算，合格线为60分，低于合格线的应聘人员，不得作为拟聘人选。

面试组织。在新区组织人事部门统一指导监督下，各用人单位聘请专家成立面试组，具体负责面试组织工作。

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（责任编辑：杨小样）