2017新疆策勒县招聘社区人员50名公告（2）

(二)笔试。

笔试工作由县委组织部和县人社局共同组织实施。

1.笔试科目：

(1)《综合知识》，测试主要内容为《公共基础知识》、自治区党委近期维护稳定的系列决策部署、新疆历史和民族宗教理论、时事政治等相关内容。时间120分钟，满分100分;

(2)答题语种分为汉语和维吾尔语;

(3)使用维吾尔文字答题的考生加试《汉语基础知识》，成绩不计入总成绩，只评定合格与不合格，《汉语基础知识》考试成绩不合格者不能进入后续环节，取得HSK6级及以上和民考汉的考生可免考《汉语基础知识》。

2.笔试加分：

(1)使用国家通用语言文字(汉语)答题的少数民族报考人员，可在笔试总成绩的基础上加10分。使用维吾尔语答题的汉族报考人员，可在笔试总成绩的基础上加10分。

(2)革命烈士的子女、因公牺牲的国家公职人员的子女，可在笔试总成绩的基础上加20分。

(3)在策勒县街道、社区从事公益性岗位工作满2年及以上的工作人员，在笔试成绩中加5分(此类人员在报名时需携带色日克街道、固拉合玛镇出具的相关证明)。

符合上述情况的，按最高标准加分一次，不累计加分。

3.笔试时间：4月29日—4月30日。具体时间以核发的准考证为准。

4.笔试地点：具体地点以核发的准考证为准。

5.笔试合格分数线：根据笔试成绩总体情况由策勒县委组织部确定笔试合格分数线，在公布笔试成绩时一并公布。对考试违纪的考生一律取消面试资格。

6.笔试成绩公布：笔试成绩汇总确定后在策勒县人民政府公众信息网()、策勒县党建网()公布。

(三)面试及总成绩计算。

面试工作由策勒县委组织部牵头，会同县人社局等相关单位共同组织实施。

1.面试时间、地点：

面试时间：5月2日—5月3日

面试地点：以公告的时间为准.

2.面试入闱人员确定：

在笔试合格分数线以上，由到低分按照1:1.5的比例确定。

3.面试要求：

面试开始前30分钟，考生到指定候考地点集中，面试正式开始后到达候考地点的考生，一律取消面试资格。

4.面试考官从有资质的考官中抽签确定，不得随意指定。面试合格分数线为60分，成绩当场公布。面试成绩不合格的考生不能进入后续环节。

5.总成绩计算：

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

笔试、面试成绩计算到小数点后两位。当总成绩相同时，加试面试。

(四)体检。

体检时间：5月4日—5月5日。根据总成绩排名，按拟招聘岗位人数1:1的比例，确定参加体检人员。策勒县委组织部指定体检医院及体检时间，并组织实施。参加体检的考生务必提前1天到策勒县委组织部领取体检表。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

考生对体检结果有疑问要求复查的，经策勒县委组织部批准，可在指定的县级以上综合医院复查一次。体检不合格者不能聘用。职位出现空缺时，从面试合格人员中按总成绩排名依次递补人选参加体检。

体检费用、复查费用由考生自行承担。